静岡県静岡市のホテル 旅館の求人・転職情報

◆JR東海グループで着実なステップを！◆ ・年間40種以上の研修受講OK ・希望調査によりキャリアチェンジ可能 ・オフも充実◎有給取得率90％以上 ・安定収入に加え、福利厚生も充実！ ・JR東海グループ優待の利用可能　etc. 業界屈指の安定性を誇るグループ会社だから、キャリア・収入・働き方に今よりもっと満足できるはず。新規開業も予定し、キャリア採用が本格始動した当社と、二人三脚で成長いただける方をお迎えします。 ＼静岡駅直結！気品あるホスピタリティを／ 富士山の絶景にコネクションステーション直結という利便性、上質なファシリティとサービスなど、様々な宿泊ニーズに誠実にお応えしている「ホテルアソシア静岡」。客室205室にスタッフ105名と、同エリア最大級の規模を誇っており、万全の体制で多くのお客様をお出迎えしています。 そんな当ホテルでは、さらなるサービス向上に向けて宿泊部門の経験者を積極採用！20代・30代の若手も多数活躍中の風通しの良い環境で、宿泊部門にまつわる幅広い業務を経験しながらキャリアアップが目指せます。部門を超えたチャレンジも可能な制度・サポートも充実させ、ご応募お待ちしております。

～＊やりがいに満ちた環境で、多彩な経験を＊～ 「ホテルアソシア静岡」は、街を代表するランドマークホテル。一流を極めたシェフが集まるホテル内各レストランでの調理のほか、規模に応じた宴会料理も手がけるなど、多彩な経験が積めるやりがいに満ちた環境です。20代・30代の若手も多数活躍中の風通しの良い環境で、存分にあなたの腕を振るってください。経験者を積極採用中！ ■□JR東海グループで安定のキャリアを□■ ・年間40種以上の研修受講OK ・調理部門の中で多彩な経験を積める ・オフも充実◎有給取得率90％以上 ・安定収入に加え、福利厚生も充実！ ・JR東海グループ優待の利用可能　etc. 業界屈指の安定性を誇るグループ会社だから、キャリア・収入・働き方に今よりもっと満足できるはず。新規開業も予定し、キャリア採用が本格始動した当社と、二人三脚で成長いただける方をお迎えします。 当ホテルは客室205室にスタッフ105名と同エリア最大級の規模を誇り、富士山の絶景に静岡駅直結という利便性、上質なファシリティとサービスで幅広い宿泊ニーズに誠実にお応えし、万全の体制で多くのお客様をお出迎えしています。

ファミリーやお友達同士はもちろん、お一人様でも1日中楽しめる「駿河健康ランド」で正社員としてのキャリアをスタートしませんか？ホテル内でのんびり寛ぐことを目的にいらっしゃるお客様が多いので、接客スタイルもどこかほのぼのとした雰囲気。経験やスキルよりも人柄を活かしたおもてなしができますよ。 ▼月4,000円～の借り上げ社宅あり！ ♪マンションorアパートタイプで家電や寝具もご用意 ▼正社員デビューも歓迎！ ♪2〜3カ月の研修期間で、あせらずゆっくり成長できます ▼福利厚生が充実！ ♪施設の料理が1食半額、温泉やサウナに入り放題etc. ▼20～30代の若手活躍中！ ♪幅広い年代のスタッフが助け合って活躍しています 【天然温泉も楽しめるアミューズメントホテル】 駿河湾の絶景を望む露天風呂を始め、20種類以上のお風呂やサウナ、岩盤浴のほか、エステやマッサージなど様々なリラクゼーションを手軽に楽しめると人気の温浴アミューズメントホテル「駿河健康ランド」。 お子様からご年配の方まで、皆様に親しまれる地域で1番の施設となることを目指しており、お客様の声をもとに、より良い施設づくりに常に取り組んでいます。

客室205室にスタッフ105名と、同エリア最大級の規模を誇る「ホテルアソシア静岡」。富士山の絶景にコネクションステーション直結という利便性、上質なファシリティとサービスなど、様々な宿泊ニーズに誠実にお応えし、万全の体制で多くのお客様をお出迎えする当ホテルの料飲宴会部門で、経験とホスピタリティを活かして活躍しませんか？ ▼業界屈指の安定性を誇るグループ会社だから、これまでのキャリア・収入・働き方により磨きをかけることが可能！新規開業も予定し、キャリア採用が本格始動した当社と、二人三脚で成長いただける方をお迎えします。 ＊年間40種以上の研修受講OK ＊希望調査によりキャリアチェンジ可能 ＊オフも充実◎有給取得率90％以上 ＊安定収入に加え、福利厚生も充実！ ＊JR東海グループ優待の利用可能　etc. ＼街のランドマークホテルで確かなキャリアを！／ 一流を極めたシェフが集まる各レストランや宴会場での幅広い業務に携わりながら、さらなるキャリアアップが目指せます。また、部門を超えてキャリアチェンジ可能な制度などのサポート体制も充実。20代・30代の若手経験者も多数活躍中！風通しの良い環境です。

「駿河健康ランド」のレストランでは、桜えびや黒はんぺんといったご当地グルメから宴会会席、お刺身料理まで幅広くご提供しています。そんな様々な料理スキルを、働きながら習得可能！まだ経験年数が浅くて自信がない…という方も、まずはご応募ください！プロの料理人へと成長できます。 ▼月4,000円～の借り上げ社宅あり！ ♪マンションorアパートタイプで家電や寝具もご用意 ▼正社員デビューも歓迎！ ♪サポート体制が整っており、あせらずゆっくり成長できます ▼福利厚生が充実！ ♪施設の料理が1食半額、温泉やサウナに入り放題etc. ▼20～30代の若手活躍中！ ♪幅広い年代のスタッフが助け合って活躍しています 【天然温泉も楽しめるアミューズメントホテル】 駿河湾の絶景を望む露天風呂を始め、20種類以上のお風呂やサウナ、岩盤浴のほか、エステやマッサージなど様々なリラクゼーションを手軽に楽しめると人気の温浴アミューズメントホテル「駿河健康ランド」。 お子様からご年配の方まで、皆様に親しまれる地域で1番の施設となることを目指しており、お客様の声をもとに、より良い施設づくりに常に取り組んでいます。

スキルアップを目指したい方、接客が好きな方におすすめ！あなたの笑顔とおもてなしの心で、お客様の滞在に彩りを加えてみませんか。あなたには、三交イン静岡北口の、フロントスタッフとして活躍できる環境をご用意しました。産育休制度を設けているので、ライフステージの変化に応じた働き方も可能。お客様の対応を始め、事務作業や清掃業務などもお任せいたします。充実の福利厚生で、長くご活躍いただける環境が整っています。※この求人は2023年2月9日時点の情報です

経験とスキルを活かして長く働いていただけるよう、300,000円以上の月給に加え、昇給と年2回の賞与をご用意しました！資格手当や、これから資格を取得する方には費用の一部を会社負担など、キャリアアップフォローもしっかり！家賃15,000円の寮を完備しているので、費用の心配なく新生活をスタートできます。日本平ホテルは、一皿のクオリティを追求できる職場。お客様に感動を与えるスイーツを提供しませんか？※この求人は2022年6月1日時点の情報です

月給が250,000円以上支給される好待遇な職場です。ソムリエの資格が活かせます！資格取得制度や各種手当、産休・育休の取得実績もあり、恵まれた環境でスキルアップしたいと考えている方、ぜひチャレンジしてみてください。日本平ホテルは、世界遺産の富士山と三保の松原など、雄大な景色を楽しむことができるホテルです。国際会議にも対応する世界標準の宴会場を備え、きめ細かなサービスを心がけています。※この求人は2022年11月17日時点の情報です

月給は300,000円からを支給いたします。昇給・賞与ありで頑張りはしっかりお給与に反映！新規オープンのホテルで、一からホテルを成長させていきませんか？新規事業に携わる貴重な経験ができます！あなたには、支配人候補をお任せ。これまで培ったマネジメントスキルを活かして働ける環境です。ホテル経営に深く関わることができるのもやりがいの一つ。たくさんのアイデアで地元に愛されるホテルを一緒に目指しましょう。※この求人は2023年3月30日時点の情報です

月々15,000円の寮を完備しているので、新生活は引っ越しもスムーズ、費用の心配もありません！料理のクオリティにこだわる日本平ホテルでは、さらに高みを目指す方をサポートします。資格取得にかかる費用を一部会社負担、資格をお持ちの方には手当支給！培った経験とスキルを存分に発揮してください！頑張るあなたの姿勢は、昇給と年2回のボーナスでしっかり評価される職場です。お客様を笑顔にする一皿を提供しましょう。※この求人は2022年6月2日時点の情報です

一から理想を形にできる職場です。2023年8月新規オープン！宿泊部門のマネージャーとして、あなたの意見やアイデアを活かして一から施設を創り上げることができます。お客様の笑顔はもちろん、働くスタッフの笑顔もやりがいに繋がるお仕事。「食」と「泊」にこだわりを持ち、地域に愛され、我が家のような心温まる空間を目指している当ホテルで、マネジメントスキルを活かして働きたい方をお待ちしております。※この求人は2023年3月30日時点の情報です

2023年8月にリブランドオープンを控えたホテルの顔となりませんか。最大14,000円の住宅手当、家族手当、資格手当など給与面のサポートが充実しています。頑張りは昇給と年2回の賞与でしっかり還元！あなたにはフロント業務をお任せ。ホテルウィングインターナショナル静岡は館内をフルリノベーションし、静岡の歴史や自然をイメージした客室デザインを採用します。当ホテルと一緒に新たな一歩を踏み出しましょう。※この求人は2023年6月12日時点の情報です

資格や経験は不問！料理が好きという気持ちを仕事にしませんか？あなたにはレストラン運営のお仕事全般をお任せ。頑張りを評価する昇給と年2回の賞与でモチベーションを維持しやすい環境です。住宅手当は最大14,000円！ほかにも家族手当や資格手当など充実しています。ホテルウィングインターナショナル静岡は館内をフルリノベーションし、2023年8月にリブランドオープンします。一緒にホテルを盛り上げましょう。※この求人は2023年6月13日時点の情報です

これまでのキャリアやきめ細かなホスピタリティーを活かして、当ホテルの宴会サービススタッフとして活躍しませんか？月給は225,000円からをご用意しました！収入もキャリアもどちらも磨ける環境です。日本平ホテルは、駿河湾を眼下に、伊豆の山々を見渡せる場所に位置するハイクラスのホテル。景色も楽しめるレストランやバー・ペストリー、ラグジュアリーなスパを備え、訪れるお客様に上質なおもてなしをしています。※この求人は2022年1月13日時点の情報です

【時代と共に進化を続ける中島屋で、もっと自分を好きになる】 静岡駅徒歩5分！中島屋グランドホテルの管理職・キャプテン候補として、幅広い領域で活躍しませんか？ホテル業界未経験からスタートしたスタッフが多数！異業種での経験やあなたの個性が光るアイデアを活かしながら、将来の管理職候補としてホテル運営にチャレンジできます。10年後・20年後も輝き続ける自分に会える職場で、お客様をお出迎えするやりがいを、ぜひ当社で実感してください。 ＼社長⇔社員の距離が近いからこそ生まれた好待遇／ ・残業月平均10h以下 ・中抜けなし ・年2回のリフレッシュ休暇（有休と併用して5連休以上の取得可） 当社が大切にしているのは、お客様を接客するスタッフが、存分に自身のチカラを発揮できる環境づくり。ホテル業界だけでなく、同規模会社一般の水準より上の働きやすさを目指しています。 ■充実の福利厚生もポイント！ ・月1万円（光熱費含む）で住める単身寮あり ・1食200円の賄い付き ・結婚・出産祝い金制度あり ・全社交流会（年1回開催）など 働きやすい環境のもと、温かい仲間とともに新たなキャリアを始めませんか？

【リーダー、店長など意欲次第で早期にキャリアアップも可能！】 107年の歴史を持つ「中島屋グループ」で理想のキャリアを描きませんか？中島屋グランドホテル内の中国料理・西洋料理・日本料理・パティスリーなど多種多様なジャンルの各レストランで、レストランサービススタッフを募集しています。未経験から一流のサービススキルを身につけ、意欲次第でマネジメントポジションへの早期ステップアップも目指せる、チャンスの豊富な職場です。 ＼社長⇔社員の距離が近いからこそ生まれた好待遇／ ・残業月平均10h以下 ・中抜けなし ・年2回のリフレッシュ休暇（有休と併用して5連休以上の取得可） 当社が大切にしているのは、お客様を接客するスタッフが、存分に自身のチカラを発揮できる環境づくり。ホテル業界だけでなく、同規模会社一般の水準より上の働きやすさを目指しています。 ■充実の福利厚生もポイント！ ・月1万円（光熱費含む）で住める単身寮あり ・1食200円の賄い付き ・結婚・出産祝い金制度あり ・全社交流会（年1回開催）など 働きやすい環境のもと、温かい仲間とともに新たなキャリアを始めませんか？

【「心をこめた接客」がモットーの人気ホテル】 静岡駅から徒歩5分！駅からのアクセスも良く繁華街に立つ「中島屋グランドホテル」で、夜間のフロント業務を担うナイトフロントスタッフとして活躍しませんか？月給22～30万円、落ち着いた環境のもとで、これまでの経験も活かしながら無理なく働ける待遇をご用意しています！ ＼セカンドキャリアにも最適な安心環境／ ・月給22～30万円＋深夜手当 ・残業月平均10時間 ・ホテル業界未経験でも安心して始められるサポートが充実 当社が大切にしているのは、お客様を接客するスタッフが、存分に自身のチカラを発揮できる環境づくり。ホテル業界だけでなく、同規模会社一般の水準より上の働きやすさを目指しています！ ■お客様に「心をこめること」ができれば未経験でも大丈夫！ 未経験からチャレンジしたスタッフも多数いるため、サポート体制も万全。まずは日中の業務からスタートして、慣れてきたら夜間業務をお任せします。お客様に対して「心をこめること」ができる方なら、他のことは後から覚えられるので心配はいりません。まずは第一歩、気軽にお話ししてみませんか？